包括日月光、聯電與台積電在內，全球9家最永續的半導體廠有6家在台灣；保險、銀行、多元金融等11家台灣金融機構入選，在多個項目滿分的台達、航空業的華航、台灣電信三雄、工程業的中鼎與零售業的統一超商⋯⋯，這30家台灣企業怎樣在上萬家受邀企業中脫穎而出？
標準普爾道瓊指數公司（S&P DJI）11月12日公布2021年道瓊永續發展指數（DJSI）與成分股評選結果，台灣共有30家企業入選DJSI世界指數或DJSI新興市場指數，較2020年新增4家，且今年沒有台灣企業遭剔除成分股；新的指數成分股將在美東時間11月22日（周一）生效。
S&P DJI指出，DJSI評審系統是依據標普全球永續發展評估（CSA）所得出的企業標普全球ESG評分，應用透明、基於準則的選股流程得出結果；評估內容包括對參與企業提交的公開和非公開數據進行問卷。今年，標普全球CSA評估邀請超過1萬家上市公司參與，DJSI世界指數則是從2,500家企業中選出，顯示全球企業對永續發展愈來愈重視。
S&P DJI表示，DJSI於1999年推出，是市場上第一批全球永續發展基準指數系列。與台灣企業相關的指數包括最具代表性的DJSI世界指數，以及DJSI新興市場指數。
今年，DJSI世界指數新增市值前三大公司包括：代表Google的字母控股（Alphabet Inc）、醫療科技公司美敦力（Medtronic plc）與，開發出新冠肺炎瑞德西韋（Veklury）療法的吉利德科學（Gilead Sciences Inc）；移除的前三大公司則包括雀巢（Nestlé S.A.）、法國石油公司道達爾能源（TotalEnergies SE）與美國健康保險公司哈門那（Humana Inc）。
各具永續策略特色的台灣金融業
台灣金融業今年在DJSI表現優異，包括新進榜的永豐金控，合計有11家金融機構在銀行、保險與多元金融三大產業中入選，且表現特有特色。
- 將台灣的永續推向國際 國泰金12月舉辦氣候變遷論壇
例如，國泰金控旗下的國泰世華銀行是台灣第一家簽署赤道原則與通過聯合國責任銀行原則（PRB）確信的銀行，該行從2019年開始即不再融資給新的燃煤電廠，並訂下2025年再生能源融資要達到發電業融資85%的目標。（你可能會想知道：什麼是PRB原則？）
國泰金控指出，全球進入氣候緊急狀態，為減緩氣候風險所帶來的衝擊，國泰金遵循TCFD框架，展現因應氣候變遷決心，透過董事會監督氣候風險，並納入公司風險管理機制，強化氣候轉型韌性。國泰金也是為台灣唯一參與Climate Action 100+倡議的金融機構，期待促成企業將氣候風險納入經營策略與管理，已經有一家議合企業，於2020年承諾要在2050年前達到價值鏈淨零碳排。國泰金也承諾提高再生能源使用比率，透過與售電業者合作，國泰金控、國泰人壽、國泰世華銀行及國泰產險總部，預計在2025年前達成100%使用綠電，國內所有營業據點則於2030年達到100％使用再生能源。
國泰金控也努力為台灣的氣候行動與倡議拓展國際能見度，持續舉辦氣候變遷高峰論壇，今年12月7日的論壇還邀請世界氣候基金會執行長Jens Nielsen、RE 100主席Sam Kimmins等國際上重要的氣候行動與倡議組織負責人與會，帶給台灣國際間最新的氣候行動趨勢。（立刻報名2021國泰永續金融暨氣候變遷高峰論壇）
- 提升永續治理層級 中信金組成ESG執行小組
連續2年入選DJSI世界指數、7年入選DJSI新興市場指數的中信金控，2020年提升永續治理層級，將企業永續委員會提升為功能性委員會，擔任最高督導單位，負責督導各項永續政策，並由高階經營團隊組成「ESG執行小組」，負責落實責任營運、永續成長與共榮社會三大永續策略主軸，跨部門、跨子公司整合，發揮最大綜效。
中信金去年10月加入碳核算金融聯盟（Partnership for Carbon Accounting Financials, PCAF），積極依據「科學基礎減量目標倡議」（Science Based Targets initiative, SBTi）認證的方法學，盤點投融資組合碳排放，做為未來淨零路徑的規劃基礎，2021年成為亞洲首家依據PCAF標準，揭露財務碳排放量的金融機構，透過盤點財務碳排量，訂定更準確的減碳目標，藉由商品、服務與議合，進一步促成海內、外客戶及投資標的低碳轉型，同時亦強化中信金控在風險管理及商機掌握的氣候韌性。
中信金去年11月與今年5月接連發行台灣第一檔永續發展債券與社會責任債券，也是台灣唯一加入全球影響力投資聯盟（Global Impact Investing Network, GIIN）的企業。中信金表示，未來將持續擴大與投融資對象的議合，協助更多企業低碳轉型與永續變革。
- 富邦60週年 聚焦Run for Green
富邦金控在DJSI世界指數的保險（INS Insurance）類別，位居全球保險業前4%，其中社會面向表現名列全球第二、台灣第一，已連續5年入選世界指數，持續6年入選新興市場指數成分股。
富邦金控董事長蔡明興表示，今年是富邦60周年，追溯企業取名「富國安邦」之意，富邦金賦予自身「為社會打造更美好未來」的責任，擘劃富邦金控永續願景藍圖。他說，富邦重塑四大永續策略為低碳、數位、激勵及影響，聚焦「Run for Green」主軸，推展領航金融業的五大永續行動。
富邦金指出，今年6月承諾不再投資燃煤比過半的發電廠，展現資金的低碳行動力，敦促企業低碳轉型。其二，富邦金控發布台灣金融業首本TCFD報告書，強化氣候變遷風險管理，領航氣候金融。其三，發布永續連結指數貸款，以優惠利率鼓勵企業落實節能減碳，為國內台資銀行之創舉。其四，首家金融業推動綠色賽事轉型，發起Run for Green馬拉松植樹倡議，使跑者的每一步都算「樹」。其五，一胎10萬元、十周有薪產假、每年1.5萬元育兒津貼，生育補助福利金融業之首。
此外，富邦金2020年CSR報告書導入影響力評估（Impact Valuation）方法學，以貨幣化呈現投融資對環境及社會的具體影響，包含投融資過程創造就業機會、帶動產業鏈發展等。2020年，富邦金控共創造6.26兆元的價值，持續發揮正向社會力量。
- 元大金導入內部碳價
元大金控連續3年入選DJSI世界指數與新興市場指數成份股，更獲得標普全球企業永續評比（CSA）綜合金融類全球第一，是第一家奪得該產業類全球榜首的台灣金融業者。元大金表示，該公司遵循金管會「公司治理3.0」永續發展藍圖，以穩健的經營原則，因應外部變遷，適時調整執行方向。2020年在疫情衝擊下，全年稅後淨利創新高，2021年前10月稅後淨利已逾300億，較去年同期大幅成長45.9%。
元大金採用環境及能源相關ISO進行系統性管理，導入氣候相關財務揭露（TCFD）架構與內涵，設計出具體行動方案，並參與SBTi、自願遵循「碳會計金融合作夥伴關係」（PCAF）指引要求，盤查及揭露各項投融資組合碳排放；碳揭露專案評比（CDP）也拿下最高領導等級A級，更導入「內部碳價機制」，積極減碳。
此外，自COVID-19疫情爆發至今，元大金集團捐贈逾2.6億元給第一線醫療體系與社福團體，並透過振興經濟愛心卡，讓弱勢孩童於暑假期間仍有營養午餐，造福逾10萬名學童。
全球9家入選DJSI世界指數半導體 2/3都是台灣企業
台灣半導體業今年進榜的企業增加到6家，包括新進榜的世界先進，以及重回榜內的南亞科技；整個DJSI世界指數成分股半導體類總共只有9家，台灣就佔了2/3，可以看出台灣半導體產業不僅市場競爭力強，永續競爭力也居國際領先地位，另外三家是半導體設備大廠艾司摩爾（ASML）、英飛凌與意法半導體。
- 水回收逾2000萬噸、百萬植樹計畫 日月光承諾2050前淨零
連續六度獲得半導體產業最高分的日月光指出，該公司在評比的23個子項目中，有8項獲得滿分。日月光投控董事長張虔生表示，自2020年以來，全球面臨新冠肺炎帶來全球景氣與不確定性的影響，日月光仍持續繳出亮麗成績單，2021年前三季營收年增21%，將持續以更積極、更正面的態度，為永續經營盡最大努力。
日月光已通過SBTi設定，承諾於2050年達到淨零排放。同時，在全球已有11個廠區使用100%再生電力或憑證，再生電力總使用量較前一年度增加38%，佔總電力使用量達18%。日月光也擁有全台灣半導體規模最大的中水回收廠，累計水回收總量已達2,000萬噸。另為了實現社會共好，透過日月光文教基金會與日月光環保永續基金會進行多項與環境、經濟及社會效益相關的社會共榮公益專案，包括推動校園LED計畫、杉林國中智慧微電網建置、百萬植樹計畫、吉祥樂學等青銀共學活動。
張虔生強調，日月光以整合、擴大與創新三大策略，驅動各重要子公司及營運單位實踐ESG行動方案，積極扮演半導體封裝測試永續領導企業的角色，促進人類智能生活的福祉與便利性，以實際行動實踐企業公民的責任。
- 聯電淨零三部曲：自主減碳、再生能源、淨零碳技術
聯電連續14年入選DJSI世界指數，今年並新進榜DJSI新興市場成分股，在DJSI評比中，總分、環境面及社會面皆為晶圓專工業第一，同樣有8項滿分。
聯電共同總經理暨永續長簡山傑表示，聯電身為世界企業公民的一份子，以「以人為本、與環境共生、與社會共榮」的永續心法，在追求經營績效的同時，仍兼顧環境、社會和公司治理等相關面向，今年6月宣示2050年達到淨零碳排，更是對未來30年的重大承諾。
聯電致力ESG各面向的推動，淨零行動三部曲包含持續積極自主減碳，全面採用再生能源，及投資淨零碳技術，並加入國際再生能源倡議RE100，獲得超過500家供應商群起響應。聯電15年來推動四階段能資源生產力提升計畫，包含：333 （2010~2012年）、369+（2013~2020年）、Green 2020（2016~2020年）到Green 2025計畫，朝向「節水15%、節電15%、減廢25%、含氟溫室氣體減量65%」四大目標邁進。預期整體供應鏈於2030年將減碳20%、再生能源採用比例達20%。
台達加入Race to Zero 年採購2700萬度陸域風電11月底前轉供
台灣在DJSI分類的科技硬體與設備產業中，有台達電、友達、群創與光寶4家企業入選，同組競爭的企業包括美國的思科、惠普，日本的理光、歐姆龍，南韓的三星等國際大廠。
台達連續11年入選DJSI世界指數、連續9年入選新興市場指數。台達指出，今年整體成績獲全球電子設備產業最高分，達歷年新高，除了環境面表現持續領先，社會面與治理面成績均大幅提升，社會面亦獲產業最高分。
台達永續長周志宏表示，台達積極落實環保、節能、愛地球的經營使命，持續接軌國際永續倡議，以具體行動因應氣候變遷的嚴峻挑戰。2017年通過SBTi後，台達藉由自主節能減碳、太陽能自發自用以及購買綠電或國際再生能源憑證，累積導入2,270個節能專案，連續三年遠超越SBTi年度階段性目標，不僅碳密集度降低55%，全球據點使用再生電力的比例亦達到45.7%。
周志宏說，執行SBTi累積的經驗，讓台達更有信心向挑戰性更高的RE100邁出，2021年承諾2030年實現100％使用再生電力及碳中和的總目標，已和台汽電綠能及富威電力簽訂長期綠色購電協議（PPA），每年採購2,700萬度的陸域風電，將於11月底前正式轉供，預計累積可為地球減碳超過27.1萬噸，邁向淨零。
台達今年進一步加入「奔向零碳（Race to Zero）」倡議，設定與未來升溫控制呼應1.5°C減碳路徑的淨零目標。2020年台達全球投入社會參與總支出超過900萬美元，在普及低碳住行、推廣科學能源教育與氣候行動、積極培育人才等面向均獲致豐碩的成果。
- 宏碁承諾2035年100%使用再生能源
宏碁連續8年入選DJSI新興市場成分股，並於商業行為準則、營運環境效率、人力資源發展、客戶關係管理、創新管理、重大性、
宏碁集團5月宣佈加入R
- 號召7000位員工 中鼎推全員CSR 實踐ESG
中鼎工程連續7年入選DJSI新興市場成分股，在全球營建工程業中排名第2，經濟與社會面評分亦名列第2名，也是台灣唯一入選DJSI的工程產業公司。
因應全球氣候變遷的挑戰，中鼎積極將綠能與低碳產業的發展，納入公司全球化的經營策略。 2020年綠色及低碳工程簽約額約1,090億元，佔整體簽約額的84%；綠色及低碳在建工程，於2015年至2021年間則大幅成長355%，成為業務成長的重要動力。近年更結合全球淨零碳排趨勢，全力推動淨零EPC，期透過綠色技術服務及綠色投資，創造ESG三大面向及獲利的多贏，展現綠色創新開拓者的決心與角色。
中鼎表示，該集團號召全球7,000位員工推動「全員CSR 實踐ESG」，並設定目標與管理策略，讓同仁透過工程專業實踐全球永續，使工程成為永續挑戰的解決方案。中鼎今年更相繼加入「台灣淨零行動聯盟」及「台灣淨零排放協會」，承諾達成2030年辦公據點零碳排、2050年辦公室及製造據點零碳排，實踐地球升溫不超過1.5℃努力。
華航宣示2050淨零碳排放
華航是唯一入選DJSI新興市場成分股的航空業，該公司為響應國際減碳趨勢，10月份宣示企業營運活動將於2050年達到淨零碳排放。
華航表示，該公司自2009年導入ISO 14064-1溫室氣體盤查管理機制，每年針對全球飛航用油與國內所有地面作業的溫室氣體排放量進行盤查，掌握整體溫室氣體排放；今年更進一步因應溫室氣體查證標準改版及利害關係人關切趨勢，擴大並優化既有作業，同時結合企業環境及供應鏈管理機制，針對主要排放熱點推動節能減碳管理。
華航參考SBTi思維，分別訂定飛航與地面溫室氣體自願減量目標，2020年已執行73項措施，其中地面作業溫室氣體排放量2萬噸CO2e (二氧化碳當量)，超越基準年2009年排放減量38%目標。同時，導入氣候相關財務揭露 (TCFD) 作業架構，健全企業氣候變遷風險機會因應機制，並積極推廣環保旅程ECO Travel碳抵換計畫。