2025《天下雜誌》「天下永續公民獎」28日揭曉，大型企業由緯創資通、中華電信、國泰金控獲各組第一；中堅企業組由普萊德科技持續霸榜；外商企業組是台灣應用材料重回第一； 小巨人組由雲品國際酒店晉升龍頭；非營利非政府組為慈濟慈善事業基金會、非營利政府組由工研院再享桂冠，非營利醫療組由台北慈濟醫院拿第一。玉山金控則拿下永續典範企業獎。
儘管美國總統川普上任後大力「反ESG」，但最新調查結果顯示台灣企業的永續路非但沒有遲疑，一股形塑價值鏈共好的企業競爭力隱然成形。
呼應2025年「亞太經濟合作領袖會議」（APEC）主題「打造永續明天」，天下永續公民獎評審長、台杉投資董事長林信義觀察，今年榜單最大特色是許多企業在厚植自身ESG的實力後，都開始轉身投入價值鏈共好，為企業的永續明天做準備。
《天下雜誌》於1996率先進行全台首份企業社會責任調查，迄今已逾30年，而「天下永續公民獎」也成國內企業界最重視的年度榮耀。從今年榜單可以發現，名列前茅的企業在致力將ESG與本業結合同時，更開始擴大觸角，積極營造價值鏈的共好與永續，創造企業為環境與社會所帶來的正向影響力。
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大型企業／製造組展現價值鏈ESG能量 緯創、光寶、中華車居前三
近年火熱的AI潮流下，台灣AI伺服器產業鏈群雄不僅著眼當下競爭力，更有人積極在為明日的永續佈局，為「綠色算力」累積實力，今年分居一、二名的緯創與光寶就是最佳實例。
緯創著眼供應鏈合作的減碳潛力與急迫性，啟動一連串攜手供應商淨零計劃，光是去年每個月都有約4項節能減碳專案在進行的頻率，累計減碳量也高達1.5萬噸。
光寶董事長宋明峰不僅號召供應商第二代組織聯盟，定期抱團學習和檢討減碳進度，同時也透過改變產品設計的概念，一點一滴提高AI伺服器電源系統的能源轉換效率。
儘管匯率、關稅戰等大環境變化為本業帶來衝擊，但中華汽車投入ESG的步履卻未曾稍緩，在洞察電動車的必然趨勢下，中華車也啟動「以大帶小、以整車廠帶動產業鏈」行動，在全新 3.5噸智慧電動商用車ET35的研發與量產過程，整合本土超過80家廠商一起投入。現儼然已成國家級的電動商用車產業隊伍，
大型企業／服務組放大社會共好影響力 中華電、台灣大、信義房屋居前三
服務業前三名的價值鏈共好成績，不約而同在社會共榮展現，勇奪第一名的中華電信，對內積極為自家員工打造友善職場，為營造從「成家到共育」的全程支持，提供生育補助每胎8萬元，每月1,000元育兒津貼外，育有六歲以下同仁每天還可減少一小時工時，諸多舉措足堪企業榜樣；對外則長期投入大專青年的「蹲點・台灣」計劃，堪稱已是學子寒暑假赴偏鄉服務，點燃青年關懷社會的最佳平台。
分居二、三名的台哥大、信義房屋，在偏鄉的培力與創生有精采投入。台灣大哥大發揮本業核心職能，從行之有年的「Coding Fun 偏鄉玩程式」，到後來更注入最新趨勢，以AI賦能偏鄉教育；信義房屋在逾20年的「社區一家」計劃外，因應超高齡社會更投入高齡行動實踐平台的打造，讓不同世代、不同專業背景的人彼此連結、提案，到實踐，為台灣的高齡服務注入持續而豐沛的能量，也開啟一條跨世代共好的永續之路。
大型企業／金融組展現永續發展決心 國泰金、富邦金、元大金居前三
今年金控組排名大洗牌，首度站上龍頭位置的國泰金控，堪稱同業投入永續的先行者之一，不僅已連續十年舉辦永續金融暨氣候變遷為主題的論壇、率先投入國內眾多大型企業集團的淨零議合、對內更由總經理李長庚親自領軍奠基企業公民的企業文化，讓人對這家枝繁葉茂的金控集團接下來將會舞出的永續身影充滿期待。
富邦金和元大金在不同族群的共融與共好展現積極能量，例如富邦金針對高齡失智族群的照顧，以及為聽障者提供最佳金融服務，元大金為偏鄉弱勢學子給出長期培力的承諾與資源等，都是冷冰冰的金融業中真實存在的暖流。
普萊德持續雄踞中堅冠軍 雲品國際酒店首居小巨人榜首
今年「中堅企業」組冠軍仍由普萊德科技蟬聯，關鍵正是其長期扮演中小企業領頭羊角色，號召與影響全台各地企業投入ESG，同時儘管規模不若大型企業，旦從生物多樣性，到即將上路的IFRS永續會計準則等國際規範與框架上，皆展現積極甚至先行投入的能量。
首度摘下「小巨人」組第一名的雲品國際酒店，耀眼光芒來自其結合自身旅遊本業迸發的永續能量。例如近年它在台東延平鄉紅葉谷綠能溫泉園區的投入，正是企業經營結合地方創生與社區共榮的永續觀光最佳示範。而雲品除園區本身經營之外，也計劃透過紅葉谷，用觀光餐飲服務的專業為部落落偏鄉打造新的可能性。
外商企業由台灣應用材料、台灣萊雅分居冠亞軍
再度站上第一名寶座的台灣應用材料，本就對台灣在地的社會參與有長期投入，在其總部策略框架下，一直聚焦於教育、藝文、環境、公民參與等四大領域；今年躍升第一名的重要原因之一，更來自其對半導體產業減碳的具體回應，將2024年標誌著台灣應材在地綠能轉型的關鍵突破年下，開始一連串如太陽能系統建置、廢塑膠回收系統的導入、高效設備的升級等，堪稱充分體現一家國際行業龍頭對在地社會、環境的永續承諾。
同樣也具行業龍頭地位的萊雅，也在價值鏈共好有著亮眼作為，例如其長期支持女科學家獎，是國內企業在女力與性別共融有著具體投入的關鍵先行者之一，而近年她發揮自身品牌採購的能量，進一步鼓勵供應鏈夥伴積極響應社會兼容採購計劃，並在遴選供應商環節中增加誘因，吸引僱用弱勢族群的供應商來投標、協助供應商思考如何在現有職缺與工作流程中，針對高齡、身心障礙者及其照顧者等族群進行合理調整等，都讓人見識到企業的影響力。
慈濟慈善事業基金會、工研院、台北慈濟醫院居非營利暨醫院各組第一
慈濟慈善事業基金會除了善行足跡遍布全球，讓世界看見台灣的公益與人文關懷能量，面對台灣邁入超高齡社會，也發揮自身組織的龐大且熱血志工能量，秉持深入社區的海內外豐富經驗，投入強化社區慈善網絡，且具備現代防災觀念，幫助弱勢家庭自立，讓獨居長者有安全的生活環境，同時引入家庭式醫療管理。
工研院著眼單一的技術突破已不足以支撐社會轉型下，開始把科技導入公益與地方創生，且不讓三者各自為政，而是彼此交織、互為支撐，逐步建構出兼具經濟效益、社會共融與文化永續的完整生態。
台北慈濟醫院致力於打造智慧低碳、資源循環並重的永續醫療環境，實現醫療服務與環境保護的雙贏目標。透過推動節能減碳、廢棄物再利用、再生能源導入、綠色採購、永續飲食及無紙化等多元具體作為，逐步落實環境友善醫療。
榜單：2025天下永續公民獎各組第一名
- 大型製造組：緯創資通蟬聯龍頭，攜手價值鏈共創低碳競爭力
- 大型服務組：中華電信勇奪榜首，提供員工成家到共育支持
- 大型金融組：國泰金控站上第一，勤耕永續奠定札實ESG文化
- 中堅企業組：普萊德科技連年霸榜，雙軌轉型守護自然正成長
- 外商企業組：台灣應用材料重回第一，策略性打造正向社會影響力
- 小巨人組：雲品國際酒店晉升龍頭，致力永續旅遊形塑在地共榮
- 非營利非政府組：慈濟慈善事業基金會續摘榜首，社區志工助力超高齡社會
- 非營利政府組：工業技術研究院再享桂冠，科技賦能協助百工百業淨零
- 非營利醫療組：台北慈濟醫院拿第一，智慧低碳與資源循環注入醫療現場
- 永續典範企業獎：玉山金控致力推動利害關係人共好展現正向影響力
資料來源／天下雜誌調查中心