永續治理

「人權」成ESG必考題！供應鏈永續盡職調查動起來

過去兩年，不少企業都收到來自歐洲客戶的人權問卷，甚至要求登門實地稽核、查廠。而除了常被點名的遠洋漁業，2024年9月，50家國際服飾品牌商還聯合寫信給經濟部，呼籲台灣廠商確保「責任聘雇」（Responsible Recruitment），更為善待外籍移工。種種現象清楚揭示了，「勞動人權」已成為無法忽視的ESG重點課題。
補班日常見3大假勤問題，秒懂企業做法合理嗎？哪些行業提供最多「不用補班」職缺？

2月8日周六是2025年唯一一個補班日，年後開工第一周就連上6天班好痛苦？104人力銀行數據顯示，徵才企業最近一個月刊登的職缺，共有3.2萬個工作機會標註「不用補班」，徵才企業透過特色福利，提升留才攬才吸引力。
【共好祈願，攜手再出發】2025 SDG集團春暖會

2025年新春之際，振奮人心的鼓聲揭開SDG集團初四春暖團拜活動序幕。2021年起因應疫情，集團將尾牙活動改為春暖，固定於大年初四舉行，旨在回饋企業夥伴，並透過活動鼓舞士氣；今年的春暖活動由創辦人親自帶領經營團隊出席，展現出團隊用心與強大的凝聚力。此次活動以「共好祈願」為主題，活動發送的「SDG共好祈願金」經由大甲鎮瀾宮進行過香爐祈願，將美好祝願傳遞給全體夥伴，並鼓舞集團夥伴能持續懷抱向上、向善、向樂的精神。
脫離喊口號階段！台灣應加速啟動「公正轉型」社會工程

面對氣候變遷與淨零壓力，各國積極推動低碳轉型，在轉型過程中勢必對許多產業造成影響、甚至是天翻地覆的結構性改變！因此「公正轉型」（Just Transition）成為全球推動永續的重要議題，強調轉型過程須同時兼顧勞工權益、社會公平與經濟發展，不犧牲弱勢族群或地區的權益。這對這股趨勢，台灣走到哪裡了？
一張圖，看懂川普2.0時代全球貿易洗牌新流向對台灣的影響

波士頓顧問公司（BCG）最新報告《大國角力、地緣政局與未來貿易》指出，在地緣政治競爭、國際結盟與各方訴求等多種因素綜合作用下，全球經濟格局正在重塑。尤其，美國推動對外國進口加徵關稅的政策，未來幾年將加速重塑趨勢，台灣科技業受關稅提高影響的成本將高達160億美元、約折合5200億新台幣。
台積電為什麼是一檔好股票？運用銀行家的選股法、看懂財報，成為人生勝利組

台積電為什麼是一檔好股票？不只因為營收不斷創新高，更重要的是，還債能力也不斷成長。如何持股不踩雷？運用銀行評估企業放款的方法，同樣適用於買股票。
避免退休後成為家中「大型家具」台積電如何陪員工探索興趣？

台積電慈善基金會推動「志工增能」課程，預先提供員工探索興趣、完成夢想的準備，再透過志工服務，讓生活有目標，避免退休後成為家中「大型家具」，同時活化高齡人力，幫助社福機構，讓專業及價值相輔相成。
循環水資源、再生有機農業減碳的葡萄酒莊怎麼做？

據水足跡組織估算，生產一杯葡萄酒（125 毫升）約需 110 公升的水。全球葡萄酒已受更極端的氣候如乾旱、高溫導致的火災威脅，有葡萄酒莊想盡辦法循環使用水資源、及進行再生有機農法種植葡萄，讓土壤恢復健康、且能固碳、減碳，不止扭轉氣候變遷，更吸引對永續或有機關注的消費者。
跳脫舒適圈，踏出探索的步伐｜歐都納董事長程鯤推薦　無痕山林4步道

與大部分的企業主不同，採訪這天，沒有西裝筆挺，也不是坐在裝潢考究的辦公室。與歐都納董事長程鯤相約在彰化郊區，只見他穿著球鞋、一身輕便，帶著登山杖，拍完照，彷彿就要往山裡走。
立志讓台灣成為快樂的國家　林漢威用搖擺舞創業，透過 Swing 給你自在的社交關係

當音樂響起，隨著音符律動的每一個人，不管是董事長、執行長、科長、專員⋯⋯，企業、組織的每一個人跳起 Swing Dance，都可以享受當下、自在放鬆，自由的交流，沒有身份、性別、職位的差別。
《黃仁勳傳》揭秘：打電話給台積電沒回音，直到寫信給張忠謀才搭上線，後來常一起在家吃披薩

AI教主黃仁勳再度來台，2025年1月16日受全球封測龍頭日月光投控旗下矽品精密之邀，參訪座落在台灣潭子產業園區的潭科廠，與矽品董事長蔡祺文共同為潭科廠啟用揭牌，展現矽品與NVIDIA雙方密切合作的關係，共創AI晶片的新時代。新年一開始，黃仁勳就再度來台，展現他與台灣半導體產業的緊密關係。
台灣最新版NDC減排28±2%夠嗎？環團：2030至少要減40%，中油中鋼等國營事業應提升減碳透明度

為地球守住1.5°C的升溫線是否還有機會？環境團體指出，台灣若想達成2050淨零排放，2030的減排目標應該是40%。
台泥宣布：通過SBTi、完成兩岸水泥事業體範疇三查驗證，發布首本人權與環境盡職調查報告

台泥在2025年開春同時宣布兩項接軌國際的消息：正式通過SBTi 1.5度減碳目標設定、成為東亞首家承諾SBT 1.5°C路徑的水泥企業；以及發布台泥首本人權與環境盡職調查報告。
蒐集近900家企業心聲，社會不平等待關注，「缺才」焦慮感濃厚

面對層出不窮、不斷更新的永續規範和ESG挑戰，企業除了追求合法合規，還必須採取更積極主動的「淨正效益」（Net Positive）策略心法，對周遭所有利害關係人負起完全任，才有辦法在永續轉型賽道上維持領先。
經濟部延宕企業與人權政策　有礙台灣接軌國際，更恐增加供應鏈掉鏈風險

歐盟通過企業永續盡職調查指令（CSDDD），預計2027年分階段生效。台灣企業會受到怎樣的影響？我們的政府與企業準備好了嗎？