環境永續

蔡司台灣響應「世界關燈日Earth Hour」行動 – 邀您一起看見永續未來

來自德國，事業體涵蓋視力保健與光學消費品、醫療技術、顯微鏡解決方案、工業量測解決方案及半導體解決方案的蔡司，近 180 年持續創新、引領光學產業。與此同時，蔡司台灣也致力於環境、社會、企業治理的可持續發展性，不僅僅以經濟利益為導向，更將重心放在尊重和保護環境、回饋社會，並由此建立良好的企業治理結構。
20年電價回顧：民生低段電價16年未調漲

4月份傳出全面漲電價，經濟部將在這個月召開電價費率審議會評估。根據上個月媒體洩露的電價調整方案，不只工業用電、民生用電各級距都將調升，尤其是最後一次漲價在2008年，已經16年「只降不漲」的330度以下民生用電也傳出調漲，引起廣泛議論。
首場費率審議會21名委員列席，預定3月26日正式進入費率討論

本週環境部公告費率審議委員名單後，今（15日）首次召開費率審議會，並預計在3月26日召開第二場審議會，正式進入費率評估及規劃。
小英總統在政大植樹，要幫台灣增碳匯　但碳匯不等於減量額度，更不能直接變碳權，怎麼做才對？

3月是台灣的植樹月，小英總統12日響應活動回到她任教多年的政治大學與青年學子一起種下屬於台灣的原生樹種。環境部也提醒各界，植樹、造林對生態有益，也可以為台灣增加碳匯，但是碳匯開發不是一蹴可幾，《氣候變遷因應法》更沒有認可任何碳匯開發師、碳權交易師、管理師，呼籲各界不應以此誤導民眾，植樹造林的碳匯更不等同於溫室氣體減量額度，不應以此宣稱可取得碳權。
煮飯也能換碳權？潔淨爐灶碳權的減碳效益恐被高估9.2倍【永續會研究室】

碳權爭議不斷，最新報告指出最受歡迎的碳權計劃之一潔淨爐灶（clean cookstove），其對減緩氣候變遷的正向效益可能遠被高估9倍多。
社群爆紅的老牌環保杯Stanley，為何被批為過度浪費的象徵？

情人節剛過，TikTok告訴你美國年輕人最關注的商品是什麼。清晨4點，人群開始往達吉特（Target）門口聚集。營業時間一到，人群湧入，20秒後，架上的限量紅色保溫杯一掃而空。這是Stanley與星巴克聯名的「情人節傳情款」隨手杯。
碳費開徵晚、費率低、優惠多還可豁免　台灣碳定價四大驚奇對企業真的是好事？

隨著環境部陸續釋出碳費機制與相關辦法，不難發現台灣的「入門款」碳定價制度存在開徵時間晚於鄰近國家、起徵費率低於產業競爭國、免徵門檻一次給，還存在許多的「優惠」，這四大設計對企業真的是「驚喜」，或只是讓企業延緩低碳轉型，最終導致國際競爭力的下滑？
碳費徵收懶人包》碳費費率多少？怎麼計算？2.5萬噸免徵可能取消？

2024年2月結束，環境部原本預計公告費率審議會名單仍未出爐，碳費費率來得及3月召開審議會、3月底公告嗎？台灣碳價收多少還未知，日前環境部長薛富盛接受媒體聯訪時表示，「一般費率不會太低」，而「優惠費率有機會讓該繳的碳費減半」。
電價4月上漲壓力仍大，可望進一步縮小市電與綠電價差，帶動綠電交易量再創新高

台灣電網的碳排放相對較高，在能源轉型議題上面臨更迫切的挑戰。儘管台電電力碳排係數2022年已降至0.5以下，但外界預估，2023年進展有限，對仰賴台電為主要能源的台灣企業減碳壓力仍大。
台灣不缺電是因為台電「超額發電」？台電澄清：所有營運皆依法運作，絕無違反環評承諾，容量因數僅為計算參數

日前媒體報導，台電不穩定的財務狀況正在威脅台灣的乾淨能源雄心，同時傷害台灣作為全球最大晶片製造商製造中心的吸引力；工總則表示，產業發展首先要關注供電是否足夠，及穩定性是否有保證。在淨零轉型大方向前，台電該怎麼辦？又有什麼數據上的迷思？
14個棒球場大的藻場復育　關西機場成日本「自然共生區」認證機場

由高空向下看，一個過分精緻的方形島嶼漂浮在海上。定睛一看，你會發現這不是島嶼，而是填海造陸而成的關西機場。多數人對關西機場的空中印象並不陌生，但少有人知道機場下竟暗藏14個棒球場大的人工藻場，支持著周圍的淺海生態系。
防「漂綠」！ESG深水區：揭露不能「只挑愛說的」、供應鏈碳排也算入

【天下ESG】防止漂綠，適用「證交法」規範的ESG揭露標準即將上路，連供應鏈碳排也要露，企業準備好了嗎？
2024將是氣候行動加速年，半導體、太陽能、減碳技術成為重點投資方向

歐盟氣候監測機構哥白尼氣候變遷服務局2月初統計，2024年1月是1940年有記錄以來最熱的1月，且是自2023年6月以來連續第8個月創下同期最高氣溫。暖冬影響，台灣中南部櫻花、黃花風鈴木搶先盛開，日本氣象廳也預告今年的櫻花季會提前。從投資的角度，我們可以做什麼？
為成功付費「PFS」模式有機會成為台灣公私協力的永續金融主流？

台灣影響力投資協會推動PFS新模式，邀請文大法律系教授暨永續創新學院院長方元沂，及倍能顧問創辦人暨營運長談玉貞，透過青年就業為例，擴大分享PFS的概念與實務，以深化社會大眾對PFS的理解。
驅動正向的創新力量！「社會企業」成人類問題解方

創新創業除了追求獨角獸商機，更可以完成為人類解決社會問題的遠大願景！日月光「女性永續創新人才培育競賽及築夢計畫」和「日月光社會創新競賽」遴選出的 13 個運用創新方法解決社會問題的社會創新團隊，經過一年的輔導後展現出豐碩成果，部分團隊未來還將透過與日月光社企公司的深化合作，共創更大的正面影響力。